Overview

:

Perusahaan yang berhasil adalah perusahaan yang mempunyai pemimpin-pemimpin yang handal di bidangnya, baik di level menengah maupun di level atas.

Perusahaan yang hanya mempunyai pemimpin yang baik di level atas tidak akan berhasil dalam jangka waktu lama, diperlukan adanya pengembangan pemimpin sejak awal sehingga perusahaan tersebut berhasil secara
berkesinambungan.

Ada statement yang sangat menarik menyatakan:

Menjadi follower yang baik sama saja dengan mempersiapkan diri menjadi pemimpin yang baik.

Menjadi pemimpin yang berhasil dimulai dari menjadi follower yang baik, ini adalah suatu hal yang seringkali diabaikan oleh perusahaan. Perusahaan harus merencanakan sejak awal proses pembentukan kepemimpinan yang dimulai dari level bawah sampai ke jajaran senior, jangan terlambat!

Meliputi serangkaian session yang komprehensif dan sangat praktis, baik sebagai follower maupun leader, academy ini akan memberikan nilai yang sangat bermanfaat bagi perusahaan dalam pembentukan sumber daya manusia yang dapat diandalkan dan menjadikan perusahaan BERHASIL!!

Tujuan

:

1. Peserta memahami pengertian tentang followership dan leadership.
2. Belajar mengenai Followership & Leadership Model.
3. Peserta mengetahui sikap, character dan kemampuan yang sangat diharapkan baik sebagai follower maupun sebagai atasan.
4. Peserta mampu melakukan self assessment dan mengetahui tindakan yang harus dilakukan untuk pengembangan dirinya
5. Menerapkan secara konsisten dalam pekerjaannya – Walk the Talk.

Course Highlight

:

1. Building Followership Habits
2. Building Followership Capabilities
3. Building Followership Characters
4. Building Leadership Habits
5. Building Leadership Capabilities
6. Building Leadership Characters
7. Followership and Leadership Skill Series

a. Personality color

b. Basic Supervisory Skill

c. Interaction of Follower and Leader, the ingredients to success

d. How to Communicate effectively

e. Creative Problem solving and Decision Making

f. Presentation Skill

g. How to do effective delegation

8. Followership and Leadership Capabilities Series

a. Leadership in time of crises

b. Leadership Style and Situational Leadership – how the leader sees the follower

c. Coaching and Mentoring Program – to build assertiveness, to apply suitable approach to the subordinate, to give reminder, to encourage and give reward

d. Courageous Followership

9. Followership and Leadership Characters Series

a. The ultimate essence: Character and how to build the good character

Durasi

:

• 1 minggu 3x tatap muka

• 1 x 3 jam in Class

• Tiap Highlight Course berlangsung +/- 2 bulan

Sasaran Peserta

:

• Para Pemimpin / Supervisor baik tingkat awal, menengah maupun atas, untuk menjadikan mereka follower maupun leader yang berhasil di perusahaan mereka

• Perusahaan yang memiliki perhatian terhadap pengembangan sumber daya manusianya

Metode

:

• Lecturer

• Experiential Learning – Role Play

• Motivational & Positive environment

• Creative & Inspirational Situation (inspirational film, motivational song, innovating game)

Investasi

• Per participant Rp 3.000.000/Course Highlight minimal 10 orang ( belum termasuk pajak)